Jeudi CAPEB : un climat apaisé en entreprise

Pourquoi ? c’est simple :

Vous avez besoin de parfaire votretechnicité à fédérer vos équipes. Les salaires même importants ne retiennent pasvos salariés, le manque d’attractivité autour des métiers du bâtiment bienqu’en hausse avec l’apprentissage, ne vous permet pas de recruter.

Pour vous inscrire Merci de cliquer sur ce lien (faiten 1 min)

Nous avons choisi de vous interpeler sur l’aspect règlementaire / obligation comme outil du changement managérial dans vos entreprises dès l’embauche avec l’aide de

Lucile PINCHON, avocate, Pierre AUDRIN, de l’OPPBTP, Frédérique DUPUIS, coach en développement et SARAH DASPE, votre référente aux Prudhommes et RSE CAPEB/U2P

Nous vous attendons nombreux pour échanger en nous faisant part de votre expérience.