La CAPEB est l’organisation professionnelle représentative des entreprises artisanales du bâtiment.

Chers collègues, La CAPEB a pour mission de défendre, représenter et promouvoir l’Artisanat du bâtiment, mais aussi de vous apporter au quotidien les services indispensables au développement de vos entreprises. C’est à cet effet que nous avons créé ce site Internet, qui se veut une véritable mine d’informations pour nous, chefs d’entreprises. N’hésitez pas à en parcourir les pages et à le consulter régulièrement, car il est mis à jour en temps réel. Au delà, les services de la CAPEB Ardèche et nous-mêmes, artisans élus, restons à votre entière disposition pour un Artisanat fort, un Artisanat gagnant. Plus forts ensemble !

Le Président Alfred VEY Artisan plombier-chauffagiste

La CAPEB de l’Ardèche, Confédération de l’Artisanat et des Petites Entreprises du Bâtiment, est l’organisation professionnelle représentative des entreprises artisanales du bâtiment.

La CAPEB Ardèche se mobilise pour promouvoir, défendre,représenter les intérêts économiques et sociaux des entreprises artisanales du Bâtiment locales.

Elle assure la défense individuelle et collective de toutesles entreprises artisanales du Bâtiment,

Elle représente l’artisanat du bâtiment face aux pouvoirs publics (Conseil Départemental, Services déconcentrés de l’Etat, Collectivités locales…) ainsi que dans de nombreuses instances (Caisses sociales, Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l'Ardèche…).

Elle assure un suivi des dossiers législatifs, juridiques,fiscaux, économiques, professionnels et sociaux,

Elle contribue au développement économique des entreprises locales,

La CAPEB, en permanence, informe, appuie et accompagne ses adhérents.

Elle assure la promotion des métiers de l’artisanat auprès du grand public.


Histoire, victoires et valeurs

Les dates phares et historiques de la CAPEB

Depuis 70 ans, la CAPEB agit dans l'intérêt des artisans

La CAPEB a été créée le 25 octobre 1946.

A cette date, plusieurs syndicats du bâtiment fusionnent pour former la FNUMAB (Fédération Nationale Unifiée des Maîtres-Artisans du Bâtiment).
Rapidement, la FNUMAB attire de nombreux artisans qui se retrouvent dans cette organisation spécifiquement artisanale et dirigée par des artisans.

En 1949, la FNUMAB devient la FNAB (Fédération Nationale des Artisans du Bâtiment et des Branches Annexes).

Enfin, le 5 juin 1963, suite aux réformes du code de l’artisanat de 1962, la FNAB prend le nom définitif de CAPEB.

Depuis la création de la CAPEB, cinq présidents, toujours dirigeants d’entreprises artisanales, se sont succédés à sa tête :
> Marcel Lecoeur (1946–1979), serrurier, qui assurera l’essor du mouvement syndical pendant 33 ans,
> Paul Martel (1979–1982), plombier
> Paul Letertre (1982–1993), maçon
> Robert Buguet (1993–2001), charpentier
> Jean Lardin (2001-2010), électricien
> Patrick Liébus (depuis 2010), couvreur-zingueur, charpentier

Les grandes victoires syndicales

L’une des missions principales de la CAPEB est d’obtenir des avancées sociales, économiques et professionnelles en faveur des artisans et petites entreprises du bâtiment.

Voici les 10 victoires les plus emblématiques de la CAPEB :

  • 1.Création du régime d’assurance maladie maternité des travailleurs non salariés (12 juillet 1966).
  • 2. Mise en place du régime de retraite complémentaire pour les artisans (1er janvier 1979).
  • 3. Création du statut des conjoints (10 juillet 1982) et renforcement de leur protection en leur faisant bénéficier obligatoirement d’un statut protecteur légal (2 août 2005).
  • 4. Instauration du régime des indemnités journalières pour les artisans (6 mai 1995).
  • 5. Protection de l’habitation principale des entrepreneurs individuels qui devient insaisissable (1er août 2003). Cette protection est étendue à l’ensemble des biens fonciers (2006).
  • 6. Obtention de la TVA à 5,5 % pour les travaux d’entretien et d’amélioration des locaux d’habitation de plus de 2 ans (27 août 1999).
  • 7. La loi autorise les chefs d’entreprises à s’assurer contre les conséquences de la faute inexcusable (27 janvier 1987).
  • 8. Lois sur la protection des sous-traitants (31 décembre 1975 et 20 novembre 2001).
  • 9. Organisation de la filière apprentissage en entreprise (16 juillet 1971).
  • 10. Création du dispositif de formation continue des artisans(23 décembre 1982).

Les valeurs fortes

Aujourd’hui, toujours les mêmes valeurs
La CAPEB continue en permanence à promouvoir :
- le rassemblement et unité du plus grand nombre d’artisans
- le rassemblement de professionnels homogènes dans leurs intérêts
- l’humain et la famille
La CAPEB cherche en permanence à :
- faire connaître le statut social et économique des artisans
- veiller à la stricte égalité des chances entre les entreprises artisanales et les autres entreprises
La CAPEB, une organisation à vos côtés assurant votre défense !